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1. Nuevo libro de Trabajadores de Casas Particulares. Abril 2014

Proximamente Editorial Estudio lanzará la Guia Práctica Profesional Trabajadores de casas particulares que hemos escrito y contiene las novedades del decreto reglamentario 467/2014..

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2. Curso presencial de Derecho Laboral. 25/4/2014 9.30 a 17 hs

Curso de actualidad laboral, de interes para rrhh, abogados, contadores e interesados en general. En el auditorio de Buenos Aires Software (Chacabuco 314, 10 piso)  Informes e inscripciones al 4786-9946 o capacitacion@contadores.com.ar (At. Dr. José Calderazi). Con la inscripción reciben un pdf en formato libro con mas de 50 temas de Derecho Laboral. Temario en mas información

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3 Recomendaciones fundamentales para trabajadores. Marzo 2014.

Si le niegan tareas (o verbalmente le dicen que está despedido), contactese dentro de sus posibilidades dentro de las 24 o 48 hs. habiles para reclamar que se aclare su situacion laboral y le otorguen tareas.. Si su contrato de trabajo esta en negro o incorrectamente registrado si estando vigente el contrato de trabajo se envia un telegrama intimando a la registracion del contrato antes de que haya sido terminado el contrato de trabajo, se posiciona para reclamar mayores indemnizaciones, (continúa en más información)

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3. Nuevos cursos para Diario Judicial.com. Abril y mayo 2014

En el campus virtual de Diario Judicial, nuevos cursos de demandas por accidentes de trabajo y redacción de telegramas laborales.  www.diariojudicial.com.ar (sector educación a distancia)

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4. Jurisprudencia de interes. Abril 2014

- En autos "Sindicato Trabajadores de Industrias de la Alimentación y otro c/ Gate Gourmet Argentina SA" (19/3/14): SALA VIII CNAT. se estableció la nulidad del acuerdo celebrado entre la empresa de alimentación y el Sindicato de Camioneros, reafirmandose la importancia de la actividad principal de la empresa para establecer el convenio colectivo de trabajo aplicable

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5. Nueva información sobre trabajo fuera de convenio. Abril 2014

Se presentó proyecto de ley para que trabajadores fuera de convenio perciban al menos un 20% mas de remuneraciones que los trabajadores convencionados.  Según una encuesta entre 185 empresas  presentada por la Consultora Mercer, los presupuestos destinados a incrementar los salarios de los trabajadores fuera de convenio aumentaron del 25 al 27%. Más información en www.fueradeconvenio.com.ar.  Contáctenos.

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6 Legislación laboral Actualización 16/4/2014

 - Decreto 467/2014 reglamentó Ley 26844 (Trabajadores de Casas Particulares). Ex-servicio doméstico.

 - Decreto 472/2014 reglamentó Ley 26773 (Ley de Riesgos de Trabajo)

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Tucumán 1567, 7º 41 | Tel: 011-4371-3796 | consultas@derechotrabajo.com.ar
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  Fernando Raúl Perez: Tomo 55 Folio 757 CPACF. Tomo XXV F 465 CASI. Gonzalo Xavier Zabala Tomo 65 Folio 173 CPACF Tomo XIII Folio 31 CASM  
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